南京放寬人才落戶條件,推進戶籍準入同城化
摘要: 原標題:南京放寬人才落戶條件,推進戶籍準入同城化 9月4日,南京召開解讀《南京市全力促進經濟持續(xù)回升向好若干政策措施》新聞發(fā)布會,南京市公安
原標題:南京放寬人才落戶條件,推進戶籍準入同城化
9月4日,南京召開“解讀《南京市全力促進經濟持續(xù)回升向好若干政策措施》”新聞發(fā)布會,南京市公安局向社會通報《若干政策措施》中關于深化戶籍制度改革的部分,進一步降低了落戶門檻,放寬了人才落戶條件,推進了戶籍準入同城化。
南京市公安部門會同南京市人社部門調整修訂《南京市人才落戶實施辦法》,新增“35周歲(含)以下大專學歷畢業(yè)生,正在我市繳納社保即可落戶”。
此外,南京擬調整修訂《南京市關于浦口、六合、溧水、高淳四區(qū)落戶政策實施辦法》,由原來浦口、六合、溧水、高淳四個區(qū)擴大到江北新區(qū)、江寧、浦口、六合、溧水、高淳六個區(qū),并調整“社保累計認可”的范圍,由原來對“省內繳納城鎮(zhèn)職工社保累計認可”擴大到“在長三角區(qū)域三省一市繳納城鎮(zhèn)職工社保累計認可”。即在申請人滿足落戶基本條件前提下,對長三角區(qū)域社保繳納年限累計納入南京市繳納年限計算。該辦法已于2023年9月8日正式印發(fā),10月9日起施行。
據介紹,下一步,南京市公安局人口管理部門將牽頭會同相關部門廣泛征求對南京《積分落戶辦法》的意見建議,修訂積分落戶政策,進一步優(yōu)化積分項目,確保社保繳納年限和連續(xù)居住年限分數占主要比例,促進有能力在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)和生活的農業(yè)轉移人口舉家進城落戶。
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