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　　原標題：國企今明兩年對高校畢業(yè)生“擴招 拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道

　　20日，國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響強化穩(wěn)就業(yè)舉措的實施意見》(以下簡稱《意見》)，提出多方面拓展高校畢業(yè)生就業(yè)渠道、加強困難人員兜底保障、完善職業(yè)培訓和就業(yè)服務(wù)等多項重要舉措。

　　拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，國企、事業(yè)單位等招聘規(guī)模擴大

　　《意見》提出鼓勵中小微企業(yè)吸納就業(yè)，對中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生并簽訂1年以上勞動合同的，給予一次性吸納就業(yè)補貼。

　　同時，擴大國有企業(yè)、事業(yè)單位、基層服務(wù)項目等招聘招募。國有企業(yè)今明兩年連續(xù)擴大高校畢業(yè)生招聘規(guī)模，不得隨意毀約，不得將本單位實習期限作為招聘入職的前提條件。各級事業(yè)單位空缺崗位今明兩年提高專項招聘高校畢業(yè)生的比例，開發(fā)城鄉(xiāng)社區(qū)等基層公共管理和社會服務(wù)崗位，擴大“三支一扶”計劃等基層服務(wù)項目招募規(guī)模。

　　此外還將出臺改革措施，允許部分專業(yè)高校畢業(yè)生免試取得相關(guān)職業(yè)資格證書，暢通民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱評審渠道。

　　就業(yè)見習方面，應(yīng)擴大就業(yè)見習規(guī)模，支持企業(yè)、政府投資項目、科研項目設(shè)立見習崗位。對因疫情影響見習暫時中斷的，相應(yīng)延長見習單位補貼期限。對見習期未滿與高校畢業(yè)生簽訂勞動合同的，給予見習單位剩余期限見習補貼。

　　同時擴大2020年碩士研究生招生、普通高校專升本招生、大學生應(yīng)征入伍規(guī)模，健全參軍入伍激勵政策，大力提高應(yīng)屆畢業(yè)生征集比例。

　　加強困難人員兜底保障，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零

　　《意見》提出，保障失業(yè)人員基本生活，4月底前實現(xiàn)線上申領(lǐng)失業(yè)保險金。對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的參保失業(yè)人員，發(fā)放6個月失業(yè)補助金，標準不高于當?shù)厥I(yè)保險金的80%。強化困難人員就業(yè)援助，動態(tài)調(diào)整認定標準，及時將受疫情影響人員納入援助范圍，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。

　　對通過市場渠道確實難以就業(yè)的，利用公益性崗位托底安置，開發(fā)一批消殺防疫、保潔環(huán)衛(wèi)等臨時性公益崗位。

　　《意見》強調(diào)，加大對湖北等疫情嚴重地區(qū)就業(yè)支持，對湖北高校及湖北籍2020屆畢業(yè)生給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼，湖北省各級事業(yè)單位可開展專項招聘，基層服務(wù)項目向湖北傾斜。

　　完善職業(yè)培訓和就業(yè)服務(wù)，依法規(guī)范裁員行為

　　《意見》要求大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓。加大失業(yè)人員、農(nóng)民工等職業(yè)技能培訓力度，實施農(nóng)民工等重點群體專項培訓，適當延長培訓時間。對企業(yè)組織職工參加線上線下培訓，組織新招用農(nóng)民工、高校畢業(yè)生參加崗前培訓的，給予職業(yè)培訓補貼。

　　同時推進在線辦理就業(yè)服務(wù)和補貼申領(lǐng)。3月底前開放線上失業(yè)登記;持續(xù)開展線上招聘服務(wù)，加大崗位信息、職業(yè)指導、網(wǎng)上面試等服務(wù)供給。對大齡和低技能勞動者，通過電話、短信等方式推送崗位信息，提供求職、應(yīng)聘等專門服務(wù)。

　　《意見》指出，要依法規(guī)范裁員行為。優(yōu)化用工指導服務(wù)，鼓勵困難企業(yè)與職工協(xié)商采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、靈活安排工作時間等方式穩(wěn)定崗位。