久久精品无码一区二区三区国产,日本视频一区二区,人人干人人爱,亚洲AV第二区国产精品

　　原標(biāo)題：“無編制”公務(wù)員興起，年齡不再受限，中年人也有機(jī)會(huì)

　　工作崗位決定了職工的薪資待遇，也決定了家庭的生活質(zhì)量，尤其是在21世紀(jì)中，資金顯得格外重要，從買房到孩子教育，都需要資金支持，因此良好的工作崗位，成為所有人的奮斗目標(biāo)。

　　隨著我國(guó)義務(wù)教育在各省份普及，國(guó)民受教育程度，也達(dá)到了發(fā)達(dá)國(guó)家的水準(zhǔn)，對(duì)于普通的家庭來說，讀書是改變命運(yùn)的最佳方式。但隨著大學(xué)生人數(shù)逐年增加，在社會(huì)上應(yīng)屆生所承受的就業(yè)壓力在不斷加大，就拿普通高校畢業(yè)的學(xué)生而言，缺乏一個(gè)優(yōu)秀的文憑，在就業(yè)之時(shí)，自身的競(jìng)爭(zhēng)力與985、211院校的畢業(yè)生相比就會(huì)大打折扣。找到一個(gè)心儀的工作崗位，變得格外困難，因此考公務(wù)員，成為許多應(yīng)屆生的選擇，從今年開始，“無編制”公務(wù)員興起，報(bào)考年齡不再受到限制，中年人也有了機(jī)會(huì)。

　　在我國(guó)的就業(yè)市場(chǎng)上，有將近百分之三十的應(yīng)屆生，依然沒有找到工作。這也是因?yàn)榻逃教嵘?，能夠進(jìn)入到大學(xué)深造的學(xué)子越來越多，與十年前相比，如今的大學(xué)生，已經(jīng)無法享受到國(guó)家的包分配制度，只能通過自身能力，去尋找心儀的工作崗位。在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中顯示，我國(guó)應(yīng)屆生對(duì)于自己第一份工作，滿意程度不足百分之三十，許多企業(yè)中，為應(yīng)屆生開出的工資也不高。

　　因?yàn)榕囵B(yǎng)一個(gè)新人，對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言，都是一筆虧本的買賣，企業(yè)要為新人開工資，同時(shí)教會(huì)新人工作的技巧，如果在實(shí)習(xí)期結(jié)束之后，新人辭職不干，企業(yè)投資在新人身上的這筆費(fèi)用就等于泡湯，因此許多企業(yè)給應(yīng)屆生開出的工資都不高，平均下來在4000元左右，這樣的薪資水平，在大部分應(yīng)屆生的眼中，并不能滿足他們的生活。所以在社會(huì)上，應(yīng)屆生的離職率很高。

　　許多大學(xué)生都希望在畢業(yè)之后，找到一份適合的工作，而擺在大部分應(yīng)屆生面前的，通常只有三種選擇，第一種就是邁入社會(huì)，通過在各大公司投遞簡(jiǎn)歷，去找到適合的工作崗位，第二種就是通過考驗(yàn)，繼續(xù)自己的學(xué)習(xí)生涯，研究生的文憑，能夠擊敗大部分本科生，所以在兩年研究生畢業(yè)后，在社會(huì)上的競(jìng)爭(zhēng)力也在提升，而第三種就是考公務(wù)員。

　　公務(wù)員在大家的觀念中，就是社會(huì)上的鐵飯碗，因?yàn)槭菄?guó)家公職人員，公務(wù)員不用面對(duì)失業(yè)的壓力，同時(shí)公務(wù)員的待遇也要比普通的崗位高，除了固定的工資以外，公務(wù)員能夠拿到五險(xiǎn)一金，以及各種國(guó)家提供的福利補(bǔ)助，像是一些一線城市中的公務(wù)員，薪資水平更是達(dá)到上萬元。所以公務(wù)員崗位成為社會(huì)熱門就業(yè)選擇，但是想要成為公務(wù)員，需要通過層層選拔，如同千軍萬馬過獨(dú)木橋。

　　同時(shí)想要應(yīng)聘公務(wù)員崗位，也有著年齡的限制，但是從今年開始，無編制公務(wù)員成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)，也打破了年齡的限制。在無編制公務(wù)員被大家熟知后，人們首先在意的就是這一類公務(wù)員的薪資待遇，因?yàn)闊o編制就意味著無法享受到體系內(nèi)的福利政策，但是隨著人們了解的深入，這一類公務(wù)員的年薪在50萬以上，同時(shí)無編制公務(wù)員最大的優(yōu)勢(shì)，就是取消了對(duì)于年齡的限制。如果報(bào)考這一類公務(wù)員，可以將年齡放寬到40到45周歲，而這一點(diǎn)讓無數(shù)仕途不得意的中年人，擁有了更多的選擇。

　　因?yàn)槿缃裆鐣?huì)的競(jìng)爭(zhēng)力過大，許多行業(yè)也要承受經(jīng)濟(jì)發(fā)展的波動(dòng)，所以像是私企或則是個(gè)人企業(yè)，都要面臨著巨大的發(fā)展壓力，像是一些70后80后的朋友們，在35歲以后，想要換一個(gè)崗位難于登天，在年齡問題上就被一刀切，而無編制公務(wù)員出臺(tái)后，能夠?yàn)榇簖g待業(yè)者，提供一個(gè)良好的平臺(tái)。在取消年齡限制，以及高薪水的誘惑下，無編制公務(wù)員報(bào)考人數(shù)在日益提升，難度也在漸漸加大。

　　結(jié)語：

　　對(duì)于剛剛邁入社會(huì)，或則是尚未畢業(yè)的學(xué)生而言，在未來找打一個(gè)適合自己的崗位，決定了未來發(fā)展的高度，報(bào)考公務(wù)員是一個(gè)不二之選，但也需要結(jié)合自身情況，再去決定是否要將時(shí)間用在考試上，因?yàn)閼?yīng)屆生的身份，是就業(yè)時(shí)一個(gè)敲門磚，許多企業(yè)都會(huì)為應(yīng)屆生提供更多的機(jī)會(huì)，滿足社會(huì)的就業(yè)需求，同時(shí)一些公務(wù)員崗位，也是針對(duì)于應(yīng)屆生提出的。